Jonė Ivanauskienė

Skyriaus vedėjo pavaduotoja

   

 

PATVIRTINTA

 

Šiaulių rajono savivaldybės administracijos direktoriaus

 

2020 m. birželio  15 d. įsakymu
Nr. AK-250(4.1E)

 

ŠIAULIŲ RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS

FINANSŲ SKYRIAUS

VEDĖJO PAVADUOTOJO

PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

 
         
 

I SKYRIUS

PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA

1. Pareigybės lygmuo – poskyrio vadovas (vedėjo pavaduotojas) (VII lygmuo).

2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.

         
 

II SKYRIUS

VEIKLOS SRITIS0

3. Finansų valdymas.

4. Priežiūra ir kontrolė.

         
 

III SKYRIUS

PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA0

5. Finansų valdymas.

6. Priežiūra ir kontrolė.

         
   

IV SKYRIUS

FUNKCIJOS

         
 

7. Įstaigos vadovo pavedimu atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.

8. Konsultuoja su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.

9. Prireikus priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus.

10. Prireikus valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.

11. Užtikrina struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimą.

12. Užtikrina struktūrinio padalinio veiklų vykdymą.

13. Užtikrina su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimą ir teikimą.

14. Užtikrina su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimą.

         
 

15. Tikrina viešojo sektoriaus subjektų parengtus finansinių ataskaitų rinkinius.

16. Rengia Savivaldybės konsoliduotų finansinių ataskaitų rinkinį ir nustatytais terminais teikia Lietuvos Respublikos finansų ministerijai ir Savivaldybės tarybai tvirtinti reglamento nustatyta tvarka.

17. Vykdo finansinių išteklių naudojimo einamąją ir paskesniąją finansų kontrolę pagal Savivaldybės tarybos patvirtintą biudžetą.

18. Pavaduoja skyriaus vedėją jo ligos, atostogų ir komandiruočių metu, pasirašo mokomuosius pavedimus.

19. Dalyvauja Savivaldybės institucijų, Savivaldybės mero sudarytų komisijų darbe.

         
 

20. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.

         
     

V SKYRIUS

SPECIALIEJI REIKALAVIMAI

21. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:0

21.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;

21.2. studijų kryptis – ekonomika;

21.3. studijų kryptis – finansai;

21.4. studijų kryptis – apskaita;

arba:

21.5. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;

21.6. darbo patirtis – finansų ataskaitų rengimo patirtis;

21.7. darbo patirties trukmė – ne mažiau kaip 3 metai.

         
     

VI SKYRIUS

KOMPETENCIJOS

22. Bendrosios kompetencijos ir jų pakankami lygiai:0

22.1. vertės visuomenei kūrimas – 4;

22.2. organizuotumas – 4;

22.3. patikimumas ir atsakingumas – 4;

22.4. analizė ir pagrindimas – 5;

22.5. komunikacija – 4.

23. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:0

23.1. strateginis požiūris – 3;

23.2. veiklos valdymas – 2;

23.3. lyderystė – 2.

24. Specifinės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:0

24.1. informacijos valdymas – 4;

24.2. kontrolės ir priežiūros proceso valdymas – 4.